Langkah Sukses dalam Wawancara Kerja: Penyiapan, Pertanyaan, dan Teknik Jawaban
Interviu kerja satu diantara stage penting saat proses recruitment yang tentukan apa calon sesuai buat posisi yang dijajakan. Meski banyak orang-orang berasa grogi, penyiapan yang masak bisa menolong kita tampil lebih optimis serta professional. Artikel berikut akan mengkaji trik menyediakan interviu kerja secara baik, tergolong model pertanyaan yang kerap disampaikan serta tehnik menjawab.
1. Penyiapan Awalnya saat sebelum Interviu Kerja
Saat sebelum hari wawancara datang, ada banyak trik yang dapat dijalankan buat tingkatkan kesempatan kemajuan, salah satunya:
Pelajari Perusahaan: Cari info perihal perusahaan tempat Anda akan diinterview. Cek website perusahaan, baca misi, visi, dan beberapa nilai yang mereka anut. Pengetahuan ini memperlihatkan jika Anda serius ingin bekerja dari sana dan miliki pengetahuan perihal tempat kerja itu.
Perdalam Deskripsi Tugas: Bacalah kembali deskripsi tugas yang Anda lamar. Anda harus memastikan agar mengerti pekerjaan serta tanggung jawabannya, dan ketrampilan yang diperlukan. Penyiapan ini memungkinnya Anda buat tunjukkan jika Anda punya kekuatan serta pengalaman yang pas.
Persiapkan Naskah Partisan: Siapkan document seperti CV, portofolio, atau sertifikat yang sama buat dibawa ketika interviu. Tampilkan kesigapan Anda untuk berikan info lebih terperinci terkait pengalaman dan keterampilan Anda.
Latihan Jawaban Pertanyaan Umum: Siapkan jawaban untuk pertanyaan umum seperti “Beritahukan terkait diri Anda,” atau “Apa yang membikin Anda sesuai buat posisi ini?” Latih jawaban akan menolong Anda memberi tanggapan yang terancang dan terkonsentrasi.
2. Type-Jenis Pertanyaan dalam Wawancara Kerja
Waktu wawancara, pewawancara ajukan sejumlah pertanyaan umum dan detil. Berikut sebagian contoh pertanyaan yang kerap tampak bersama-sama teknik menjawab.
Pertanyaan perihal Diri Sendiri: Misalkan, “Beritahukan perihal diri Anda.” Jawaban terpilih mesti termasuk background pendidikan atau tugas Anda, dan perolehan yang berkaitan dengan tugas yang dilamar.
Pertanyaan mengenai Motivasi: Perumpamaannya, “Kenapa Anda ketarik bekerja di perusahaan ini?” Jawab dengan menyimpulkan nilai perusahaan dengan arah karir Anda, semisalnya, “Saya suka sama visi perusahaan ini yang focus pada pengembangan, serta saya ingin berperan dengan keahlian yang saya punya.”
Pertanyaan terkait Kemampuan dan Kekurangan: Pewawancara kerap menanyakan, “Apa kapabilitas dan kekurangan Anda?” Sebut kemampuan yang berkaitan, seperti “Saya mempunyai kebolehan management waktu yang bagus,” serta kekurangan yang Anda benahi, semisalnya, “Saya dahulu kurang jeli, tetapi saat ini saya melakukan perbaikan dengan membuat catatan kerja harian.”
3. Tehnik Menjawab Pertanyaan Interviu
Jawab pertanyaan wawancara tidak sekedar bab berikan info, namun juga memperlihatkan sikap dan individualitas Anda. Tersebut sejumlah teknik yang bermanfaat:
Jujur namun Masih Professional: Punya sikaplah jujur dalam jawab pertanyaan. Jangan berlebihan atau merendah. Pewawancara dapat tangkap kejujuran Anda serta hargainya.
Jangan Sangat Panjang atau Pendek: Usahain berikan jawaban langsung pada pokok. Jawaban yang sangat panjang dapat memusingkan, sementara itu jawaban yang begitu singkat berkesan kurang penyiapan.
Pakai Contoh Fakta: Sewaktu bicara terkait pengalaman atau ketrampilan, ikutkan contoh riil. Contoh-contohnya, bila Anda mengucapkan jika Anda yaitu pimpinan yang bagus, katakan kondisi sewaktu Anda pimpin club dengan sukses.
Tampilkan Ketertarikan: Pewawancara ingin memandang apa Anda serius tertarik pada tugas itu. Perlihatkan minat serta unsur positif sepanjang interview, baik lewat suara nada ataupun sikap.
4. Penutup dan Pertanyaan Kembali
Diakhir interviu, kebanyakan pewawancara akan memberikan peluang untuk Anda buat ajukan pertanyaan. Ini yakni peluang yang bagus buat membuktikan interes Anda. Contoh-contoh pertanyaan yang dapat diberikan ialah:
“Bagaimana kultur kerja di perusahaan ini?”
“Apa sebagai halangan paling besar pada posisi ini?”
“Kayak apakah deskripsi singkat untuk project pertama saya kelak?”
Ajukan pertanyaan sesuai ini memperlihatkan kalau Anda tidak sekedar pengin mendapat tugas, tapi tertarik juga di kemajuan diri dan kontributor di perusahaan itu.
Ikhtisar
Menyediakan diri baik saat sebelum interviu kerja bakal berikan Anda keyakinan diri serta kapabilitas buat tampil professional. Pahami perusahaan serta posisi yang Anda lamar, siapkan jawaban atas pertanyaan umum, serta perlu diingat buat memperlihatkan gairah dan sikap positif. Dengan penyiapan masak, kemungkinan buat sukses dalam interviu kerja bakal semakin bertambah besar. https://ucitelji.org